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最新の執筆情報

2023.07.06
職場における遺伝情報の取扱いと対応の実際~遺伝性腫瘍の仮想事例からの接近~ 法律家の立場から(日本産業保健法学会・第2回学術大会シンポジウム3での発表を基礎とする論稿)
2023.07
日本唯一の海洋掘削事業者のDIP型会社更生手続/日本海洋掘削の会社更生手続におけるノンフルペイアウト方式のリース・更生計画案における組分けに関する諸問題(事業再生と債権管理 No.181, 2023)(共著)
2023.07.03
表明保証保険の基礎と実務上の留意点~架空事例を題材に~
2023.07.03
令和3年特定商取引法改正・総まとめ
2023.07.03
導入されるステルスマーケティング規制の概要及び対応
2023.07.03
「公正な買収の在り方に関する研究会」策定の指針原案について
2023.07.01
インボイス制度の導入に伴う独占禁止法・下請法上の留意点
2023.06.23
Eコマースの海外展開における留意点
2023.06.23
Diversity & Inclusion: LGBTQ+ Status in Japan
2023.06.23
Business and Human Rights in Japan
2023.06.15
労働判例 企業実務・判例Review ≪検討判例≫学校法人羽衣学園(羽衣国際大学)事件(大阪高裁令5.1.18判決労判1285号18頁)
2023.06.14
Japanese takeover rules for listed companies to be fully revised
2023.06.14
会社法における親会社・子会社とは?ー定義、親子会社関係を巡る規律ー
2023.06.14
類型別スポーツ仲裁判例100─仲裁判断のポイントと紛争解決の指針─
2023.06.13
景品表示法の表示規制のポイント- 不当表示該当性判断基準、「打消し表示」、不実証広告基準等
2023.06.10
【連載】今さら聞けない景品表示法51ー仮の差止め申立て事例ー
2023.06.08
主な人事・労務関連法改正のご紹介
2023.06.08
【裁判例紹介】新給与体系導入の経緯を踏まえ定額の残業代の有効性が否定された事例
2023.06.08
【裁判例紹介】転勤を拒んだ社員に対して、就業規則の規定に基づく職群間の賃金差額半年分(12 万円)の返還請求が認められた例
2023.06.08
フリーランスに対する法的保護~フリーランス保護法と労組法上の労働者性~

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